国立研究開発法人 日本原子力研究開発機構｜採用情報

任期付身分採用（研究・技術・事務）

研究を実施するグループのリーダー公募について
（物質科学研究センター）

国立研究開発法人日本原子力研究開発機構（原子力機構）原子力科学研究部門原子力科学研究所物質科学研究センターにおいて、研究を実施するグループのリーダーを以下の要領で公募いたします。

募集人員 物質科学研究センター　中性子材料解析研究ディビジョン
応力・イメージング研究グループ 1名
研究・業務内容、勤務地
  • （１）研究課題内容
    本グループでは、中性子ビームを主として用いた構造材料の残留応力解析技術と中性子イメージング技術開発を行うとともに、開発した技術を新しい材料や機械・構造物などに応用し、力学的な強度解析と健全性の診断などに関する研究を行う。
  • （２）勤務地：茨城県那珂郡東海村
応募資格 任期内に達成目標以上の研究成果を挙げるための十分な実力と相応の研究経歴及び実績を持つ方。（注）
  • （注）大学にあっては准教授以上の経歴を持つ方。また、原子力機構にあっては研究副主幹（副主任研究員）以上の経歴を持つ者。なお、現在、原子力機構の上級研究主席、研究主席等の職にある者も応募可能。
着任時期 原則として令和3年4月1日
任期 令和4年3月31日まで
勤務条件 別紙参照
提出書類
  • （１）履歴書（ＰＤＦ、ＷＯＲＤ）（原子力機構指定フォーマットを使用すること）
    （原子力機構職員の応募者は既に提出済のため不要）
  • （２）学位取得証明書又は学位記の写し
    （原子力機構職員の応募者は既に提出済のため不要）
  • （３）研究経歴と主な研究業績の概要（ＰＤＦ、ＷＯＲＤ）
    （原子力機構指定フォーマットを使用し、Ａ４用紙５枚以内に纏めること。原子力機構職員の応募者は２枚以内とする。）
  • （４）研究業績リスト（ＰＤＦ、ＷＯＲＤ）（査読付き論文、解説・著書、特許）及び主要論文の別刷（５報まで）
    ※研究業績リストの発表者名及び発明者名における本人の氏名にはアンダーラインを付して下さい。（原子力機構指定フォーマットを使用し、Ａ４用紙に纏めること）
  • （５）具体的な研究計画（ＰＤＦ、ＷＯＲＤ）（応募グループのリーダーとしての視点から外部資金の獲得計画及び達成目標成果等を含む令和4年3月末までの具体的な研究計画について、原子力機構指定フォーマットを用いＡ４用紙２枚以内に纏めること）
  • （６）照会可能な方2名の氏名及び連絡先
    （原子力機構職員の応募者は不要）
書類提出締切日 令和3年2月12日（金）必着
書類提出先 〒319-1184　茨城県那珂郡東海村大字舟石川765番地1
国立研究開発法人日本原子力研究開発機構　人事部　人事課
（封筒に「研究グループリーダー応募書類」と朱書きのこと）
選考方法 書類審査、面接試験等を行います。
採用試験日 書類審査に合格した方については、面接試験等を2月下旬頃に予定しています。
問い合わせ先
〒319-1184　茨城県那珂郡東海村大字舟石川765番地1
国立研究開発法人日本原子力研究開発機構　人事部　人事課　ＧＬ公募担当
TEL 029-282-1122（代表）　FAX 029-283-4701
e-mail jinji-saiyo13@jaea.go.jp
（研究・業務内容について）
〒319-1195茨城県那珂郡東海村大字白方2番地4
国立研究開発法人日本原子力研究開発機構 原子力科学研究部門
原子力科学研究所　物質科学研究センター
中性子材料解析研究ディビジョン長 武田　全康
TEL 029-282-5997　FAX 029-284-3822
e-mail jinji-saiyo13@jaea.go.jp
個人情報の取扱い 提出頂いた個人情報は採用選考のために利用します。採用が決定した方の個人情報については、引き続き採用後の雇用管理のために利用します。その他の方の個人情報は提出して頂いてから１年を経過した時点で破棄します。

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