国立研究開発法人 日本原子力研究開発機構|採用情報

国立研究開発法人日本原子力研究開発機構
任期付常勤職員募集要項
(敦賀廃止措置実証部門 新型転換炉原型炉ふげん 
安全・品質保証部 施設保安課)

募集は終了しました
募集部署 国立研究開発法人日本原子力研究開発機構 
敦賀廃止措置実証部門 新型転換炉原型炉ふげん 安全・品質保証部 施設保安課
募集部署の業務概要
  • (1)保障措置に関すること。
  • (2)核燃料の管理及び輸送計画に関すること。
  • (3)緊急時体制の整備、事故対策活動の支援、防災情報通信装置の運用に関すること。
  • (4)核物質防護、警備、消防に関すること。
募集職種、募集人数 常勤職員(任期付) 1名
担当業務内容
  • (1)使用済燃料輸送に関する輸送容器の製造及び輸送に関する各種手続き等に係る品質保証記録の作成助勢及び管理
  • (2)核物質防護管理における個人の信頼性確認の更新対応、核物質防護関係の各種手続き等の確認対応に係る助勢及び管理
  • (3)危機・防災管理の通報連絡先の変更対応・連絡当番の作成、配布等の業務
  • (4)契約関係等の記録管理(法人文書管理を含む)
  • (5)庶務全般(服務や出張等の事務手続き等)
応募資格
  • (1)高等学校卒以上の者。
  • (2)応募時点において、公的機関及び民間企業等で3年以上一般事務業務に従事したことがある者。
  • (3)各種アプリケーションソフト(Word、Excel、Power Point等)の操作が可能であること。
勤務地(採用時予定) 福井県敦賀市明神町3番地
国立研究開発法人日本原子力研究開発機構
敦賀廃止措置実証部門 新型転換炉原型炉ふげん
契約期間 1年契約
契約更新は、業務実績等を勘案するとともに、予算状況等も考慮の上、判断します。
ただし、全体の契約期間は当初採用日から通算して5年を超えないものとします。
就業条件
  • (1)就業時間
    8:30 ~ 17:00(予定)※時間外業務を行う場合あり
  • (2)休憩時間
    12:00 ~ 13:00
  • (3)休日・休暇
    週休2日制(土、日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、特別休暇 等
  • (4)給与
    本給月額166,300円(昇給あり)
  • (5)諸手当
    超過勤務手当、扶養手当、通勤手当、地域調整手当、住居手当、期末手当
  • (6)社会保険等
    労災保険、雇用保険、健康保険、介護保険、厚生年金、企業年金基金
  • (7)試用期間
    試用期間あり(6か月)
提出書類

※A4片面印刷としてください。直筆、タイプは問いません。

※書類は折らないでください。

※応募書類に不備がある場合、受理しないことがあります。

書類提出締切日 随時(ただし、適任者決定次第締切)
書類提出方法及び提出先 郵送またはE-mailにて送付してください。
【郵送】
〒914-8585 福井県敦賀市木崎65号20番地
国立研究開発法人日本原子力研究開発機構
敦賀廃止措置実証部門 敦賀廃止措置実証本部 事業管理部 総務課
(封筒に「常勤職員(任期付)応募書類」と朱書きしてください。)
【E-mail】
件名を「令和3年【常勤職員(任期付)】(敦賀廃止措置実証部門 新型転換炉原型炉ふげん 安全・品質保証部 施設保安課)応募(応募者氏名)とし、すべての書類をPDFにて直接、下記のメールアドレスへ送付してください。
メールアドレス:tsuruga-haishisochi@jaea.go.jp
書類審査 提出された応募書類について審査の上、採用試験受験者を決定します。
書類審査の結果は、文書により通知します。
応募書類は返却いたしませんので了承ください。
採用試験
  • (1)WEB試験
  • (2)面接試験

※試験内容に関する質問には応じられません。

採用試験日(予定) 令和3年9月下旬から10月初旬
採用試験会場(予定) 福井県敦賀市木崎65号20番地
国立研究開発法人日本原子力研究開発機構 敦賀事業本部

※受験に際して発生する旅費・宿泊費等は原則として受験者負担となります。

試験結果 採用試験終了後、速やかに文書により通知します。
採用時期(予定) 令和3年11月1日以降
問い合わせ先 国立研究開発法人日本原子力研究開発機構 敦賀廃止措置実証部門
敦賀廃止措置実証本部 事業管理部 総務課
TEL:0770-23-3021  FAX:0770-21-2045
e-mail:jinji-saiyo@jaea.go.jp
留意事項

採用内定された方には、別途健康診断書を提出していただきます。

個人情報の取扱い

提出いただいた個人情報は採用選考のために利用します。採用が決定した方の個人情報については、引き続き採用後の雇用管理のために利用します。その他の方の個人情報は提出いただいてから1年を経過した時点で破棄します。

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